Soms (of wellicht vaak), is het hebben van een reisgenoot met een bak aan ervaring in het onderwijs op allerlei plekken een zeer welkome aanvulling. Om te helpen als het pittig is, mee te denken in dilemma’s, feedback te geven zodat je nog beter wordt en je te wijzen op risico’s en kansen. Omdat je organisatie soms in een situatie zit die het uiterste vraagt. Of omdat jij in een fase zit waarin heel veel dingen nieuw zijn. Hoe fijn is het dan om iemand te hebben die in die nieuwe wereld de weg weet en meereist.
Leidinggevende ben ik vanaf 1999 geweest. Van een deel van de school, van scholen en besturen. Als tijdelijk leidinggevende heb ik bovendien geoefend in het speciaal onderwijs, bij een samenwerkingsverband, als projectleider onderwijs bij een zorginstelling en als interim-bestuurder. Die kennis en ervaring zet ik graag in. Niet als verantwoordelijke, maar als reisgenoot van de verantwoordelijke.
Mijn specialisme op het gebied van team- en organisatieontwikkeling, de manier waarop ik gesprekken leid en de dialoog ruimte geef, vergaderingen voorzit en situaties doorzie maken dat er meer zichtbaar wordt in je organisatie. En dat helpt iedereen.
Natuurlijk zet ik ook mijn kennis en ervaring in. Één van de mensen met wie ik zo mee op reis ging, schrijft daarover:
“De wijsheid, kennis, nuchterheid, humor, scherpte en positiviteit van Floris hebben mij als startende directeur overeind gehouden en heel veel geleerd.”
